U beogradskim javnim preduzećima upućen je nalog za reorganizuju rada. Šta da rade ostali?
Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања подсетило је послодавце у Србији да обављање послова на отвореном у наредним данима када се прогнозирају температуре и изнад 40 степени у појединим деловима земље, треба прилагодити условима високих температура.
Министарство је подсетило подлодавце и запослене да је Влада Србије 2007. донела Препоруку да послодавци организују рад на отвореном тако да се избегне обављање тешких физичких послова и излагање директном сунчевом зрачењу запослених за време спољних температура изнад 36 степени, “а нарочито у периоду од 11 до 16 часова, уколико то дозвољава процес рада”, подсећа се у саопштењу.
Када запослени обављају послове на отвореном при високим температурама послодавци су дужни да примењују Закон о безбедности и здрављу на раду и подзаконске прописе.
Обавеза послодавца јесте да Актом о процени ризика на радном месту и у радној околини процени ризике по безбедност и здравље запослених што се односи и на рад на отвореном при високим температурама, наведено је у саопштењу.
Превентивне мере за безбедан и здрав рад на отвореном при високим температурама
1. Организација рада
– Избегавање рада у најтоплијем делу дана (од 11 – 16 часова, у складу са Препоруком Владе Републике Србије, уколико то дозвољава процес рада);
– Организовати рад по сменама;
– Увођење додатне радне снаге;
– Прерасподела обављања послова – тежи део посла обављати у хладнијем делу дана;
– Правити чешће паузе уз обезбеђивање велике количине воде и безалкохолних напитака;
– Извршити обуку запослених за пружање прве помоћи;
– Запосленима се мора омогућити да током одмора (паузе) могу скинути средства и опрему за личну заштиту на раду;
– Обезбедити одговарајући простор где запослени могу да се склоне од сунца и одморе;
– Извршити аклиматизацију запослених на услове при високим температурама.
2. Оспособљавање запослених за безбедан и здрав рад
Поред оспособљавања за безбедан и здрав рад, послодавац треба да:
– упозна запослене са симптомима болести проузрокованих високим температурама;
– обавезно даје информације о ризицима по здравље и живот запослених при излагању високим температурама;
– упознаје запослене са опасностима узимања лекова који онемогућавају или успоравају аклиматизацију.
3. Средства и опрема за личну заштиту на раду и/или радна одела
Поред средстава и опреме за личну заштиту на раду на отвореном при високим температурама, уколико је то могуће, запосленима треба обезбедити:
– летња одела, капе, мараме и сл.;
– да носе лагану, светлу и комфорну одећу од природних материјала;
– да носе капе, мараме или лагане шешире широког обода за главу које прекрива и врат, уколико запослени није обавезан да носи средство и опрему за личну заштиту главе.
4. Превенција здравствених проблема
– Уносити доста течности. Ако физичка активност траје краће од 60 минута довољно је пити обичну воду да се надокнади изгубљена течност, а када физичка активност траје дуже од 60 минута више није довољна обична вода за надокнаду течности јер су се обилним знојењем изгубили и електролити, па се препоручују пића са додатком угљених хидрата и електролита. Да би се спречила дехидрација важно је:
уносити најмање два литра воде на дан;избегавати напитке са кофеином, алкохолом, газирана пића и спортске напитке са пуно шећера јер садрже састојке који изазивају дехидрацију;уносити на сваких 15 – 20 минута по једну чашу расхлађене воде.
– Правити честе паузе у хладовини или у расхлађеним просторијама;
– Правилна исхрана – избегавати тешку и обимну храну, јести свеже воће и поврће. Препоручује се да се у исхрани пре свега користе свеже воће и поврће, млечни производи са ниским садржајем масти, хлеб у мањим количинама и риба и морски плодови, а не препоручује се тешка и масна запржена јела, црвено и сушено месо, конзервирана храна и конзумирање у већим количинама слаткиша и намирница које садрже рафинисан шећер и засићене масноће;
– Користити заштитну крему за сунце;
– Пружити одговарајућу прву помоћ.
Овим смерницама су дате основне информације које би требало да помогну послодавцима и запосленима када се рад обавља на отвореном при високим температурама, односно наведене информације имају за циљ да се ризик по здравље запослених снизи на прихватљив ниво.
— СРБИН инфо (@srbininfo) June 22, 2021